Als Solution Architect / Solution Designer arbeitest du in nationalen und internationalen PreSales-Projekten mit, das Aufgabenspektrum ist vielfältig und umfasst die folgenden Punkte:
 

• Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung eines SAP Lösungsdesigns und der Zielarchitektur z. B. im Rahmen einer S/4HANA Transformation und Migrationen
• Erstellung, Bewertung/Kalkulation und Beschreibung der erarbeiteten Lösung verbunden mit der Präsentation und dem Vertreten der Lösung beim Kunden
• Einbindung in S/4 (Vor-) projekte direkt beim Kunden, um dort die Themen S/4 Roadmap, Gesamtkonzept der SAP-Transformation sowie Lösungsarchitektur voranzutreiben
• Rückfluss aus Projekten und Ausschreibungen, um konzeptionell unsere T-Systems SAP Lösungsblaupausen kontinuierlich zu verbessern
• Enge internationale Zusammenarbeit mit der T-Systems deal factory in Indien und weiteren internationalen Einheiten
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Du...

• Hast eine SAP Transformation bereits einmal aktiv begleitet bzw. verantwortet … simplification list, S4 business case, SAP RISE, Vorprojekt oder brownfield sind keine Fremdworte für dich
• Bist in der Lage, SAP-Projekte auf Basis von Ausschreibungen und Kundeninteraktion zu planen und den Aufwand zu bewerten
• Bist begeisterungsfähig für Innovationen, kundenorientiert und stellst auch Bewährtes auf den Prüfstand
• Arbeitest selbständig, aber siehst das Ganze als Teamsport
• Hast Interesse und Freude an einem internationalen Kontext und beherrschst Englisch und Deutsch
• Kennst dich in mindestens einem Prozess- oder Technologiebereich von SAP ERP oder S/4 gut aus
• Kannst deine Ergebnisse zielgruppengerecht präsentieren

Du bist gemeinsam mit dem Team der Offeringmanager verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Portfolios rund um die SAP-Logistik-Themen. Hierbei bist Du der Treiber, der eine End-zu-Ende Sicht einnimmt, die von der Beratung bis hin zu S/4HANA Projektimplementierungen und den entsprechenden Transformationen der Enterprise Architektur reicht.

Des Weiteren hast Du diese interessanten Aufgaben:

• Zu Deinen Aufgaben gehört die Ermittlung von aktuellen und möglichen zukünftigen Anforderungen an die logistischen Prozesse in SAP, die Definition und (Weiter-)entwicklung dazu passender innovativer Services, die Auswahl geeigneter Partner und möglicher Werkzeuge. 
• Du bist verantwortlich für die Erstellung passender Leistungsbeschreibungen und Kalkulationswerkzeuge, Kunden- und Vertriebspräsentationen sowie die Vorbereitung und Durchführung zielgruppenorientierter Schulungen, z.B. für unseren Vertrieb. 
• Wichtig ist auch die enge Zusammenarbeit mit den internationalen Liefer-Einheiten, damit das SAP-Logistik-Offering erfolgreich angeboten und profitabel geliefert werden kann.
• Außerdem bist Du verantwortlich für Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung des SAP-Logistik-Offerings und für die vollständige Abbildung des Offerings in unserem Offering Management Lifecycle-System 

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Für diese Position bringst Du ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Informatik mit. Du bist ein ausgewiesener Experte im Bereich der SAP-Logistik und hast selbst mindestens 3 Jahre Erfahrung als verantwortlicher Berater oder Architekt bei der Implementierung von SAP S/4HANA Projekten in einem oder mehreren der Bereiche SAP Sourcing & Procurement, SAP Manufacturing oder SAP Supply Chain sammeln können. Idealerweise hast Du diese Erfahrungen bei Unternehmen der Fertigungsindustrie oder der Automobil- , bzw. Automobilzuliefer-Industrie gesammelt.

Darüber hinaus bringst Du folgende Kenntnisse und Erfahrungen mit:

• Zusätzlich von Vorteil sind gute Kenntnisse in den SAP Bereichen Asset Management, Service, R&D Engineering, Digital Manufacturing, sowie im Intelligent Spend Management & Business Network (ISBN) und im Warehouse und Transport Management
• Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und der Antrieb, Dein Wissen jederzeit zu erweitern sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie stark ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Dich aus
• Du bist ein Teamplayer, verfügst über ein exzellentes Netzwerk sowie Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Konfliktlösungskompetenz
• Deine Präsentationen bleiben in Erinnerung. Du verstehst es, auch komplexe Zusammenhänge anschaulich darzustellen und zielgruppengerecht zu präsentieren, hast ein treffsicheres Gespür für die richtigen Inhalte und eine angemessene Darstellung
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Als Senior Consultant SAP (m/w/d) Logistik spielst Du bei uns im Team und für unsere Kunden eine bedeutende Rolle. Du berätst die Fachabteilungen unserer Kunden, bist mit verantwortlich für die fachlich erfolgreiche Umsetzung des Kundenprojektes und Ansprechpartner der Projektleitung, des Projektteams und des Kundenmanagements bei anspruchsvollen bzw. hochsensiblen Fragestellungen für strategische und operative Logistikthemen. Deine Aufgabe beinhaltet insbesondere:

• Technologische und strategische Beratung von Kunden im Bereich SAP ERP-Systeme und S/4HANA mit Fokus auf Production & Logistics
• Anforderungs- und Machbarkeitsanalysen, Angebotskalkulation und Präsentation vor Kunden
• Entwicklung, Konzeption und Design moderner Architekturlösungen
• Projekt-, Teilprojektmanagement mit dem Kunden, internen Einheiten und Offshore/Nearshore Partnern

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Du hast einen passenden Ausbildungs-/Studienhintergrund, bereits einige Jahre Erfahrung in der SAP Beratung und bist immer noch heiß auf SAP? Cool, wir auch! - und damit hätten wir die wichtigste Anforderung schon einmal geklärt. Deine weiteren Skills: 

• Zusätzlich zu deiner Erfahrung in mindestens einem der Module PP-PI, QM, PM und/oder EWM sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP MES/MII/DMC bringst du breites SAP Wissen in Stammdaten (Materialstamm, Arbeitsplatz, Arbeitspläne, Stückliste) mit
• Erfahrung in der Einführung von SAP S/4HANA, idealerweise im Greenfield Approach sowie Methodenkenntnisse mit SAP Activate und SAP Solution Manager
• Du hast schon in agilen Projekten gearbeitet und/oder (Teil-)Projekte sogar geleitet
• Erfahrung im Mittelstand und produzierendem Gewerbe mit Fertigungskenntnissen
• Gutes Verständnis für die neuesten SAP Technologien (SAP HANA, Cloud-Lösungen etc.) sowie den technologischen Neuerungen in S/4HANA und der SAP S/4HANA Strategie
• Bereitschaft zur Arbeit vor Ort beim Kunden
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Als Senior SAP Service & Transition Manager spielen Sie in unserem Unternehmen eine bedeutende Rolle. Sie bilden die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unserem Service bzw. Transition Team. Sie sind dabei in der Leitung und Steuerung größerer SAP Services für externe Kunden tätig und übernehmen folgende Aufgaben: 

• Leitung interdisziplinärer und teils internationaler Service Teams
• Planung und Durchführung der Übernahme eines SAP Services vom bisherigen Provider bzw. Kunden 
• Implementierung und Optimierung von Service Management-Prozessen nach ITIL
• Sicherstellung der Erbringung der vereinbarten Leistungen in der vereinbarten Servicequalität und somit einer hohen Kundenzufriedenheit
• Vorbereitung und Durchführung von Steuerkreis- und Service-Meetings, sowohl mit dem Kunden als auch intern; Definition und Erstellung von Service-Berichten
• Unterstützung bei der Erstellung von Kundenangeboten und Mitarbeit bei Presales-Aktivitäten

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Sie verfügen über ein Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie weitere Kennnisse in folgenden Bereichen:

• Mind. 3-5 Jahre Erfahrung als SAP Service & Transition Manager
• Erfahrung im Umgang mit ITIL-basierten IT-Prozessen
• Erfahrung in der Transition von SAP Services
• Erfahrung mit der Planung, Konzeption und dem Betrieb von SAP-Services
• Fundierte Kenntnisse in der Planung, Modifikation, Realisierung und Implementierung von Lösungen sowie in der Entwicklung von Lösungsstrategien
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sehr gute analytische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift #EHE

Als Strategic Account Manager (m/w/d) Healthcare für GKV’n (Payor) managen und orchestrieren Sie das Verkaufsengagement für ausgewählte Kunden im Krankenkassen Segment und agieren als zentraler Ansprechpartner. Sie wissen, was Ihre Kunden brauchen und kennen deren Wachstumspotential. Mit einer überzeugenden Digitalisierungsstrategie im ICT- und Cloudbereich machen Sie uns und Ihre Kunden noch erfolgreicher. Sie übernehmen darüber hinaus Sonderaufgaben im Health Vertical im Zuge der Neukundenakquisition.

Interessante Aufgaben aus Ihrem Tätigkeitsgebiet:

• Sie übernehmen die Führung bei der Orchestrierung und Umsetzung eines strategischen Lösungsverkaufes für GKV-Kunden und verantworten alle kundenbezogenen Aktivitäten des Opportunity- und Bid- Teams
• Sie agieren als Ansprechpartner und bedienen die individuellen Bedarfe Ihrer Kunden basierend auf exzellenter Kenntnis Ihrer Kunden, deren Stakeholder und deren Geschäft sowie deren Gesamt- und Technologiestrategie
• Sie identifizieren zukünftige Trends im Cloud-, Applikations-, Beratungs- und Securityumfeld und pflegen Partnerbeziehungen zu Marktbegleitern und Unternehmensberatungen
• Sie nehmen eine eigenständige Akquise bei Neu- und Bestands-Kunden vor und pflegen Geschäftsbeziehung zu den relevanten kundenseitigen Entscheidern / Ansprechpartnern  #EHE_TSI#

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften (MBA) oder vergleichbare Erfahrungen und bringen Sales- oder Consulting Erfahrung im Umfeld von Dienstleistern im Gesundheitssektor mit nachweisbaren Erfolgen (mind. 6 Jahre) mit.

• Sie haben fundierte und langjährige Erfahrungen bei einer gesetzlichen Krankenkasse (mind. 6 Jahre)
• Sehr gutes Know-how im Gesundheitswesen, insbesondere der Krankenkassenprozesse und darüber hinaus die Schnittstellensektorenübergreifend zwischen Krankenkasse und Playern des Gesundheitswesens
• Wünschenswert sind Kenntnisse der Herausforderungen des Krankenkassenmanagements (Finanzierung, Vergaberecht, Kundenzentrierung, Leistungskatalog, Innovationsmanagement)
• Kenntnisse im Agilen Arbeiten, Scrum Master wünschenswert
• Die dafür notwendige Reisebereitschaft bringen Sie mit, ebenso wie verhandlungssichere Deutsch- & gute Englischkenntnisse
• Last but not least: Sie brauchen die regelmäßige Abwechslung und neue Herausforderungen – auch eine hohe „customer airtime“ist für Sie wichtig

• Mitarbeit bei der Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung in abwechslungsreichen Softwareentwicklungs-, Integrations-, Migrations- und Einführungsprojekten, u.a. im Umfeld von OZG-Prozessoptimierungen
• Gestaltung und Verantwortung der IT-Architektur und des Softwaredesigns
• Definition und Durchsetzung von Architektur- und Entwicklungsvorgaben sowie Koordination der Umsetzung von nicht-funktionalen Qualitätsanforderungen für geschäftskritische Anwendungen
• Reviews von technischen Feinkonzepten, Softwareentwürfen und Sourcecodes
• Unterstützung von Angebots- und Pre-Sales-Aktivitäten durch Architekturexpertise und Umsetzungskompetenz als Solution Designer

Sie möchten mehr über unser Team erfahren? Hier finden Sie weitere Informationen: https://telekom.jobs/findedeinteam/team/public

• Erfolgreich abgeschlossenes MINT-Studium mit IT-technischem  Schwerpunkt oder vergleichbare Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
• Mindestens 3 Jahre Projekt- und Berufserfahrung in IT Projekten, z.B. als IT-Architekt, Solution Architekt oder Softwareentwickler in Softwareentwicklungs-Projekten in der öffentlichen Verwaltung auf Bundes- oder Landesebene
• Praktische Erfahrung zu modernen Software-Architekturen, UML oder vergleichbaren Modellierungssprachen, Requirements Engineering, Qualitymanagement sowie klassischer und agiler Software-Entwicklung
• Fundierte Erfahrungen sowie erste Zertifizierungen in ISAQB oder TOGAF
• Sehr gute Kenntnisse in Java-Technologien oder Microsoft.Net-Technologien sowie modernen IT-Technologien wie z.B. Low Code, KI, Cloud, Blockchain, Self Sovereign Identity etc.
• Wünschenswert sind Kenntnisse der wesentlichen rechtlichen Grundlagen, Standards und Methoden der öffentlichen Verwaltung (z. B. V-Modell XT, SAGA, XÖV, BSI Grundschutz, Datenschutz, FIM)
• Wünschenswert sind ein persönliches Netzwerk und Wissen über aktuelle Digitalisierungstrends in der öffentlichen Verwaltung
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse #EHE_TSI#

Als SAP Consultant HxM (m/w/d) berätst du unsere Kunden in der öffentlichen Verwaltung und Privatwirtschaft. Du übernimmst eine Schlüsselrolle für die fachlich erfolgreiche Umsetzung des Kundenprojektes und bist Ansprechpartner der Projektleitung, des Projektteams und des Kundenmanagements bei anspruchsvollen bzw. hochsensiblen Fragestellungen im Kontext SAP HCM OnPremise und/oder SAP HxM Cloudlösungen SAP Successfactors und SAP Concur.

Deine Aufgabe beinhaltet insbesondere:

• Consulting mit den Schwerpunkten der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft, sowie der gesamten Talent Suite (Employee Lifecycle Management)
• Verantwortung sowohl bei fachlicher Analyse und technischer Konzeption als auch bei der Implementierung von (Best Practice-) Lösungen für komplexe SAP HxM-Projekte
• Erstellung von Konzepten und Methoden zur Steuerung, Vereinheitlichung sowie Optimierung und Umsetzung der Geschäftsprozesse
• Mitwirkung in Bid-Teams zur Erstellung und Qualitätssicherung von Angeboten
• Wesentlicher Beitrag in der Weiterentwicklung unserer Junioren im Kontext SAP HxM
• Übernahme von (Teil-)Projektleitungen 

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• Sehr gute Deutsch (mind. Level C1) und Englischkenntnisse (mind. Level B1)
• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder Wirtschafts-Ingenieurwesen
• Mindestens 5-jährige Berufserfahrung als SAP HxM Berater oder SAP HxM Architekt oder vergleichbare SAP HCM Erfahrung
• Ausgeprägte übergreifende Kenntnisse in der gesamten SAP HCM Modullandschaft
• Fundierte Projekterfahrung mit SAP ERP-Systemen sowie S/4HANA OnPrem und/oder HxM Cloudprojekten.
• Praktische Erfahrung mit SAP HCM Einführungen und Migrationen

Gut zu haben:

• KnowHow in den Themen Travelmanagement, Stellenwirtschaft, VADM sind von Vorteil
• Strukturierte Arbeitsweise nach Projektmanagement-Standards sowie Erfahrung mit agilen Methoden
• Kommunikations- und Präsentationssicherheit für den Dialog mit Kunden und Kollegen auf allen Ebenen
• Selbstverständliche Bereitschaft zur Arbeit vor Ort beim Kunden und in verteilten Teams

Als erfolgreicher Enterprise Architect Healthcare (m/w/d) mit Presales repräsentieren Sie die T-Systems als starken ICT-Provider und Digitalisierungspartner bei unseren Kunden in der Gesundheitsindustrie. Sie etablieren belastbare Kundenbeziehungen auf C-Level und bringen aktuelle Herausforderungen und Bedarfe unserer Kunden in Einklang mit unserem umfangreichen Portfolio in den Kernbereichen Connectivity, Cloud & Infrastruktur, Security und Digitalisierung.

Zu Ihren spannenden Aufgaben gehören: 

• Sie beraten gern und empatisch Entscheider bei der Spezifizierung fachlicher Lösungen von technischen Anforderungen bei der Entwicklung und der Umsetzung im Healthcare Bereich
• Sie vermarkten das Service- und Produktportfolio der T-Systems an Kunden in der Gesundheitsindustrie in Deutschland und Europa
• Sie entwickeln mit Freude innovative Multi-PU und Cross-Company Lösungen basierend auf den Healthcare Markt oder der Kundenanforderungen
• Sie unterstützen unserem Fachvertrieb und begleiten aktiv die Umsetzung des Akquisitionsprozesses beim Kunden bis hin zur Vertragsverhandlung und -abschluss
• Sie beobachten kontinuierlich den Markt und identifizieren potentielle Themen und Trends für die Health- Industrie und entwickeln daraus gerne neue Vertriebsansätze
• Sie sind Networker und bauen Ihre Netzwerke gerne aus

Sie sind ein erfahrener und erfolgreicher Enterprise Architect (m/w/d) Healthcare mit Presales mit mindestens 8 Jahren Erfahrung. Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/ IT oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung. Sie blicken auf eine umfangreiche praktische Erfahrung in der Anwendungsentwicklung oder im IT-Infrastruktur und Cloud-Umfeld zurück. Sie verfügen über eine mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Umsetzung von Software Architekturen sowie technische und strategische Beratung von Cloud Kunden, inklusive Cloud Migrationen, idealerweise im Kliniken oder im Healthbereich.

Ferner verfügen Sie über folgende Skills: 

• Sie sind empathisch und haben ein sehr großes Verständnis für unsere Kunden und deren Herausforderungen
• Sie verfügen über eine hohe technische IT- Affinität und begeistern sich für komplexe Themenstellungen
• Sie haben ein ausgezeichnetes Verständnis für intelligente Lösungen in den Bereichen IT-Infrastruktur/ Cloud-Technologie, Security und Telekommunikation
• Sie verfügen über praktische Erfahrung in DevOps sowie agilem und klassischen Projektmanagement inklusive der Definition von neuen as a Service Produkten
• Sie arbeiten mit Freude agil, ein Scrum Master Zertifikat wäre von Vorteil
• Sie sind kommunikativ und präsentieren gerne in Deutsch und Englisch (jeweils C-Level), auch auf der Entscheidungsebene #EHE_TSI#

Als SAP Consultant HxM (m/w/d) berätst du unsere Kunden in der öffentlichen Verwaltung und Privatwirtschaft. Du übernimmst eine Schlüsselrolle für die fachlich erfolgreiche Umsetzung des Kundenprojektes und bist Ansprechpartner der Projektleitung, des Projektteams und des Kundenmanagements bei anspruchsvollen bzw. hochsensiblen Fragestellungen im Kontext SAP HCM OnPremise und/oder SAP HxM Cloudlösungen SAP Successfactors und SAP Concur.

Deine Aufgabe beinhaltet insbesondere:

• Consulting mit den Schwerpunkten der Personalabrechnung und Zeitwirtschaft, sowie der gesamten Talent Suite (Employee Lifecycle Management)
• Verantwortung sowohl bei fachlicher Analyse und technischer Konzeption als auch bei der Implementierung von (Best Practice-) Lösungen für komplexe SAP HxM-Projekte
• Erstellung von Konzepten und Methoden zur Steuerung, Vereinheitlichung sowie Optimierung und Umsetzung der Geschäftsprozesse
• Mitwirkung in Bid-Teams zur Erstellung und Qualitätssicherung von Angeboten
• Wesentlicher Beitrag in der Weiterentwicklung unserer Junioren im Kontext SAP HxM
• Übernahme von (Teil-)Projektleitungen 

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• Sehr gute Deutsch (mind. Level C1) und Englischkenntnisse (mind. Level B1)
• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder Wirtschafts-Ingenieurwesen
• Mindestens 5-jährige Berufserfahrung als SAP HxM Berater oder SAP HxM Architekt oder vergleichbare SAP HCM Erfahrung
• Ausgeprägte übergreifende Kenntnisse in der gesamten SAP HCM Modullandschaft
• Fundierte Projekterfahrung mit SAP ERP-Systemen sowie S/4HANA OnPrem und/oder HxM Cloudprojekten.
• Praktische Erfahrung mit SAP HCM Einführungen und Migrationen

Gut zu haben:

• KnowHow in den Themen Travelmanagement, Stellenwirtschaft, VADM sind von Vorteil
• Strukturierte Arbeitsweise nach Projektmanagement-Standards sowie Erfahrung mit agilen Methoden
• Kommunikations- und Präsentationssicherheit für den Dialog mit Kunden und Kollegen auf allen Ebenen
• Selbstverständliche Bereitschaft zur Arbeit vor Ort beim Kunden und in verteilten Teams