Job-ID: 235333

System Engineer (m/w/d) Senior RAN

Berufserfahrene

Unbefristet (Teilzeit möglich)

Nürnberg

Bewerbungsschluss 28.04.2025

3-5 Jahre Berufserfahrung

36.00h Wochenarbeitszeit

0-25% Reiseanteil

Deutsch, Englisch

Deutsche Telekom Technik GmbH

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Aufgabe

Als System Engineer (m/w/d) entwickeln Sie komplexe Systeme und Services unter Berücksichtigung ganzheitlicher Geschäftsanforderungen und Implikationen entlang des gesamten Entwicklungsprozesses (Lifecycle) weiter. Werden Sie Teil der Best Mobile Key Projekte und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Service Management Orchestration Plattform (SMO) im Umfeld der RAN Konfigurationstools mit.

Sie konzipieren und definieren Standards für Systemtests, Testautomatisierung und Systemdokumentationen
Sie erarbeiten komplexe, technische Konzepte/Spezifikationen
Sie installieren, konfigurieren und betreiben komplexe Systeme/Services
Sie koordinieren und unterstützen Rollouts von NT-/IT-gestützten Prozessen/Systemen in den Regelbetrieb
Sie steuern interne oder externe Partner zur Systementwicklung
Sie leiten komplexe Projekte

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Profil

Sie zeichnen sich durch detaillierte unternehmensspezifische Kenntnisse oder besondere Spezialkenntnisse sowie Fähigkeiten aus:

Fortgeschrittene Kenntnisse in Systemen der Hersteller Huawei (2G, 4G, 5G)
Mehrjährige Erfahrung im operativen Betrieb eines Mobilfunknetzes
Erfahrung in der Projektsteuerung und Qualitätssicherung von Modernisierungsprojekten
Fortgeschrittene Kenntnisse in der Datenanalyse und -visualisierung
Exzellente Kenntnisse in Informationstechnologien, IP-Technologien und -Protokolle
Ausgeprägtes Hardware- und Softwareverständnis
Expertenwissen in Implementierung und Rollout
Mehrjährige Erfahrung in lösungsorientierter Denk- und Arbeitsweise
Kenntnisse der telekominternen Betriebsprozesse und Abläufe
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönlich überzeugen Sie durch eine eigenständige, initiative und strukturierte Arbeitsweise.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

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Das bieten wir

Teilzeit möglich

Bei uns gibt es nicht nur Vollzeit-Jobs - wir bieten diese Stelle auch in Teilzeit an.

Weiterbildungsangebote

Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.

Betriebliche Altersvorsorge

Gut aufgestellt im Alter - wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlen abhängig von Alter und Einkommen unserer Mitarbeiter*innen regelmäßig auf ein persönliches Versorgungskonto ein.

Mitarbeiterrabatte

Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.

Gesundheitsangebote

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.

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Über uns

Im Bereich Best Mobile verfolgen wir intensiv unsere Zielsetzung hin zu einem immer besseren und effizienteren Mobilfunknetz in Deutschland.

Als Tribe Dev-Ops Mobile Access tragen wir die Geschäfts- und Ergebnisverantwortung für RAN Technologien (Mobilfunktechnik aktueller und zukünftiger Generationen [2G, 4G, 5G…], WLAN, Repeater Systeme und Distributed Antenna Systems (DAS), Netzelemente der RAA) sowie für Mobile Backhaul (Aggregationsplattform inkl. zugehöriger Netzelemente, Richtfunksysteme und Backhaul-Komponenten in der RAA). Hierbei arbeiten wir in einem internationalen Team mit Teammitgliedern aus verschiedenen, europäischen Ländern zusammen.

Der SuperSquad DevOps Radio Access ist verantwortlich für den gesamten Lifecycle der Radio Access Netze für den Mobilfunk – dies betrifft sämtliche Belange von der Einführung über Change Maßnahmen bis hin zum Betrieb. Des Weiteren unterstützt der SuperSquad zahlreiche Projekte der Telekom und die internationale Zusammenarbeit mit Lieferanten und Ansprechpartnern im Engineering für die verantworteten Themenbereiche.

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Kontakt

Hervé Serrette

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herve.serrette@telekom.de

+49 151 28120616

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Take charge of your life. With >work-life@telekom, Telekom is expressly integrating the reconciliation of work and private life into the corporate culture. Diverse measures in the focal areas “Working time and location”, “Health and fitness”, “Family” and “Social aspects” ensure improved reconciliation of work and private life – for all of our employees: Singles and families, young and old employees, men and women. With us you can unfold your full potential while also making your individual life plan a reality.

Your development

We can offer you development opportunities that are lifelong. After all, the challenges in our industry are constantly changing - and we know, that we can best meet them with outstandingly qualified colleagues.

We offer a broad spectrum of personal training and development possibilities. Whether you're a newcomer, an expert or a manager - we can offer you exciting prospects and individual career paths. For example, there are various development programs to support expert and executive careers, international exchanges, or part-time studying while you work. Our employees have the choice.

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